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<title>Automatisierung macht arbeitslos und das ist gut so!</title>
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<div class="slides">
<section data-markdown data-separator-vertical="----">
<textarea data-template>
### Wie man sich selbst arbeitslos machen kann
oder: arbeite SMART, nicht hart. <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
---
## Fachkräftemangel
- eigentlich: Mangel an billigen Fachkräften, die man ausbrennen lassen kann. <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
---
## Digitalisierung
- ursprünglich: einscannen <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
- Prozesse, die auf Papier waren, sind jetzt digitales Papier <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="1" -->
- Umdenken: <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="2" -->
- Prozesse hinterfragen
- Automatisierung
- Organisation.
---
## Arbeitslast und Ausbrennen
Burnout (WHO): <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
- Gefühle von Energielosigkeit oder Erschöpfung <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
- Mentale Distanz von Job oder negative Gefühle in Bezug auf die Karriere <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
- reduzierte professionelle Produktivität. <!-- .element: class="fragment" data-fragment-index="0" -->
----
### Etwas weniger ausbrennen
- nicht zu viel auf einmal (Eisenhower-Matrix) <!-- .element: class="fragment" -->
- Unterbrechungen vermeiden (Timeboxing) <!-- .element: class="fragment" -->
- Pausen forcieren (Pomodoro) <!-- .element: class="fragment" -->
- Möglichkeiten des Arbeitgebers nutzen <!-- .element: class="fragment" -->
- Spaß haben. <!-- .element: class="fragment" -->
---
## Menschliche APIs
- wir haben einen Mitarbeiter, der schiebt Bestellformulare von A nach B <!-- .element: class="fragment" -->
- wir haben die Bundeswehr, die Faxe digitalisiert <!-- .element: class="fragment" -->
- "dich kann ich durch ein Shell-Script wegautomatisieren!" <!-- .element: class="fragment" -->
----
### was ist ein API?
- Schnittstelle zwischen 2+ Systemen <!-- .element: class="fragment" -->
- definierte Austauschformate <!-- .element: class="fragment" -->
- Automatisierung möglich. <!-- .element: class="fragment" -->
---
## Automatisierung
- spezialisierte Tools <!-- .element: class="fragment" -->
- n8n.io, IFTTT, low code / no code
- Skripte <!-- .element: class="fragment" -->
- PowerShell, Bash, Python (z.B. Airflow, Pandas)
- Backups + Updates, die heilige Zweifaltigkeit <!-- .element: class="fragment" -->
- DevOps <!-- .element: class="fragment" -->
- imperativ: Ansible
- deklarativ: Puppet, NixOS.
---
## Organisation
- Dokumentation: Wiki <!-- .element: class="fragment" -->
- verlinkte Docs (z.B. Hedgedocs, Pads, Google Docs)
- DokuWiki, Bookstack
- manuelle Prozesse hier her!
- Timeboxing! <!-- .element: class="fragment" -->
- Mails, Chat, Benachrichtigungen einschränken
- "stille Stunde"
- Ticketsysteme <!-- .element: class="fragment" -->
- Verlinkung + Priorisierung
---
## Prozessanalyse
- dokumentieren <!-- .element: class="fragment" -->
- aufteilen <!-- .element: class="fragment" -->
- hinterfragen <!-- .element: class="fragment" -->
- automatisieren. <!-- .element: class="fragment" -->
----
<img class="r-stretch" src="res/is_it_worth_the_time_2x.png">
---
## Austausch mit Leidensgenossen
- Foren (Reddit, ngb, Lemmy) <!-- .element: class="fragment" -->
- Chats (NTC Slack, Matrix, IRC) <!-- .element: class="fragment" -->
- Hackerspaces <!-- .element: class="fragment" -->
- Kollegen und Bekannte. <!-- .element: class="fragment" -->
---
## Das wars.
### Fragen?
- `mailto:helix@tilde.fun`
- `matrix://@helix:tilde.fun`
</textarea>
</section>
</div>
</div>
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